Title: というか・・・・
Name: Kolopakin
Date: 2005/5/13(Fri) 23:53
CommentID: 12777
Message: > でもやはり女性が多いですが、別に男性がとってもかまいません。
もちろん今はカナダに限らず育児休暇のあるほとんどの社会では対象としては性別が限定されていないと思います。
ただいくら制度上で限定されていなくても現実的にはやっぱり結果はそうなるわけで、それについて疑問に思ったのです。
カナダの土壌は私には良く分かりませんけど、日本に限って言えば(このトピックに出ていたのは日本にある日本企業と思うので)まだ育児はまず母親が・・・という社会的通念的な圧力が非常に強いと思いますので(きっと利点もありますよね、例えば親権争いのときに多分母親が有利だとか)そういった土壌で現実の傾向を無視して制度上だけポリティかリーコレクトに整えても果たして長期的に見てキャリアを持つ母親の恩恵になるのだろうか・・と思ったのです。
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