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Title:

状況を変えられる人間になる


Name: acca Date: 2007/2/13(Tue) 12:08 CommentID: 14883
Message:
こんにちは。

まずpooh-777さんにお伝えしたいのでは、珍しい話では
ない、ということです。

勤務歴も長くなれば、離婚、死別、家族の病気などで
半年から１年ほどモチベーションが変化する人と
一緒に仕事をすることは、多々あります。

そういう時期の人間をどう扱うかは、皆さんもおっしゃっているように、経営側の判断です。

ちなみに、会社の人事について発言するなら、それなりの覚悟と
力量が問われます。ｐooh-777さんは、その上司の代わりがご自分で務まると思いますか？

そこまででないのなら、折込済みでフォローに徹する。
たとえば…

> 1年以上前からその状態が続いており、メンバーの士気も下がってきています。

下がっている士気を上げるべく、船頭に立ってみては？
誰か…みんなが…と言葉だけの人間は、どこの会社でも通用しなくなります。状況を変えられる人間だけが、残っていけるんです。誰かが常に見ている、と思って仕事をしてみてください。
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