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Title:

引き抜き!?

Name: makijyo Date: 2002/9/11(Wed) 12:03 CommentID: 5400
Message:
初めて投稿します。
転職にあたってちょっとしたトラブルがあって悩んでいます。
長くなってしまうので、できるだけ手短に書きます。

同業者というか、今まで取引のあったところから誘いを受け、
転職を決めました。
上司にはそのままを話し退職については了承を得たのですが、
その取引先に「うちの社員を引き抜くなら相応のペナルティを払え」
というようなこと言っており、困っています。
しかも、それが常識だというようなことを・・・。
経費をかけて育てた社員を他社にみすみす持っていかれる
経営者としての気持ちはわからないでもないのですが、
今の仕事の内容やお給料面等を見直しなどの
社内的な引止めがあったわけでもないのに、
そういうことを本人抜きに話を進められるのが
いまいち腑に落ちません。
芸能人やスポーツ選手じゃあるまいし、普通の一社員で、
移籍金のようなものが発生したりするものなのでしょうか？
転職先の方も、今までいろいろ見てきたけど、
こういうケースは初めてだと言っています。

転職歴がないのでよくわかりませんが、
実際のところ他業種などではどうなんでしょうか？

なにかよいアドバイスなどあったらよろしくお願いしますm(__)m

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