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Title:

その程度のところには・・・


Name: eco-keko Date: 2002/10/19(Sat) 09:28 CommentID: 11501
Message:
> さっき、そのような内容で二時間議論をして今日はくたくたです。
> 結局、仕事に対するスタンスが違うのだし、そもそも相手の人間性はそうとう問題ありだから、議論の時間だけ損した気分です。

その程度の人しか集まらない・・・なんて失礼!
でも地域でもそれらしきことを言われた方がいました。すると素直に反省し 努力する様に方向を変えると思いきや 「この程度と言われたのだから、それで良いではないですか! これで精一杯やってます。ほっといてください。 そんな高尚な事できませんよねえー」と回りに同意を求められ、唖然としてる間に「その程度」で会議が終わりました。

その後、会は、ガタガタ、 そういった幹部は、結局中途でこなくなって責任放棄。でも道で遭えば「あんな人がいたから やりにくかった」とか「あの人に潰された」とか決して自分は悪くないのです。???嫌ですねー。
でも地域なので、引っ越す以外 方法はないし…

> 帰り道、そんな人が私よりずっとお給料をいただいている会社自体に疑問を感じ、転職準備をしようと決心しました。

それでも、幹部がしっかりしていれば、未だ救いはありますよ。
そのあたりも視野に入れて、行動してみてください。

↑の話しは、かなりひどいところまで行っていて、中が分裂状態(行動派と支持待ち派・面倒くさ派)になっていて、殆どが後者だったからです)
しかも行政側が、助成金目当ての後者に肩入れしたので…言い分は「あまり市民が賢くなって、実践行動で、程度の高いことをされてしまうと その他大勢は、ついて来にくいですから…それに当初の数値目標は達成できているのですから そんなにがんばらんでも ええです」
市民を「無知・馬鹿」にして置きたいだけであったような。

今 思い出しても (xx)

> 家庭や身体を犠牲にしてまで働くことないしねっ!

それだけの結果が出れば 、出すように努力したことは、今でも評価されていますが…


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